Publiée au Journal officiel du 1er juillet 2025, la loi n°2025-595 du 30 juin 2025 visant à protéger les personnes engagées dans un projet parental des discriminations au travail est entrée en vigueur le 2 juillet 2025.
Elle prévoit une protection pour tous les salariés engagés dans un parcours de PMA ou d’adoption et crée de nouvelles autorisations d’absence.
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Le SyNESI a été créé en 2006 par 4 réseaux de l’insertion économique (Chantier école, Cocagne, Coorace et Tissons la solidarité) après une étude générale sur la situation des ACI en France.
